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英亚体育app官网_2020年成都生育津贴新政策:怎么算、怎么领、领取条件


本文摘要:小编从成都市人力资源和社会保障局官方网站发布的相关通报到2019年至2020年,成都市将进一步实施女职工生育补贴的分发。

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小编从成都市人力资源和社会保障局官方网站发布的相关通报到2019年至2020年,成都市将进一步实施女职工生育补贴的分发。2020年成都市生育补贴确保对象参加成都市生育保险,按规定享受产假的女职工。

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2020年成都市生育补贴如何计算:(1)生育补贴=所属公司上年度员工人均工资12个月365天以下的产假天数。①女职工顺产有98天的产假:难产可以减少15天的产假的多胞胎,每个多生一个婴儿,可以减少15天的产假。

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②女职工分娩年满4个月流产者,有15天产假的女职工分娩剩下4个月流产者,有42天产假。例如,成都某公司上年度人均工资5425元,某女职工生育婴儿,共计98天产假,该职工生育补贴金额=(542512个月365天)98天产假=17479元。2020年成都市生育补贴支付条件:(1)女职工生育检查费、生育费、手术费、住院费和医疗费缺席生育保险所,享受生育补贴。

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保留医疗收据需要缺席社会保险中心。(2)参加生育保险的男性员工倒数不断支付生育保险费剩下12个月的情况下,未婚属于没有参加生育保险的非城镇人口、城镇无业参加生育保险,但支付反感的12个月(不包括补助金),根据《办法》第8条的规定,女性员工的生育医疗费的50%重复使用生育医疗费补助金。以上数据根据网络和各官方网站的发表资料整理,明确政策以最后的文件继续执行的情况不同,可以咨询成都市社会保险中心。


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